Haut les cœurs,

Chers SEListes,

Je reviens sur notre appel à candidats administrateurs d‘Unis-Vers-Sel du 2 février, avec le constat qu’il nous manque encore au moins deux candidats !

En effet, il est hyper important de voir le CA se développer pour faire vivre notre SEL. Un quasi constant dans les messages que nous recevons est que peu de choses bougent ! Pour ce faire nous avons besoin d’aide et d’un souffle nouveau.

Il est clair que le rythme actuel de la vie fait que beaucoup d’entre nous multiplient les activités, et ont peu de temps pour prendre d’autres responsabilités. La solution préconisée est de répartir sur un plus grand nombre de personnes les tâches qui doivent être remplies, afin d’alléger le travail individuel et de permettre ainsi à chacun de respecter ses engagements.

L’engagement d’administrateur, outre le fait de vivre le SEL d’une manière privilégiée, consiste à favoriser la meilleure interaction entre les membres, à s’impliquer dans le fonctionnement de l’asbl ainsi qu’à participer à la réunion mensuelle du CA (2h) et autant que possible aux évènements.

Au plus de personnes s’impliqueront dans le SEL, au mieux il fonctionnera, au moins de travail il y aura, au plus de disponibilité chacun disposera !!!

Le CA actuel invite vraiment chaque SEListe à réfléchir à la possibilité de s’investir un peu plus pour la communauté et le développement d’Unis-Vers-Sel.

Merci de vous porter candidat via [email protected] avant le lundi 9 mars.

Pour le Conseil d’Administration,

Jean-Paul Segers